13万亿招行拟换帅，王幼青“接棒”

在幼说阅读器读本章去阅读辅导说要给你升职，你会怎么回应？别急着欣喜，对你来说，可能不是功德，你会怎么回绝？立刻暗示感激辅导赏识，承诺会致力工作，在新岗位上做出成就，以回报辅导的厚爱和信赖
。这样回应对吗？也对，但不齐全对！为什么这么说呢？若是你不中意这个职位，你该应该怎么做？不仅要接受辅导的好心，更要长于利用这个机遇
。即便你不喜欢这个岗位，也要把这件事造成你的跳板
。好比，辅导铺排你去一个你不愿意干的岗位，你能够以此为契机，争取去做你真正想做的岗位
。你回绝了辅导的铺排，反而获得了更好的发展机遇，辅导可能还会对你刮目相看，这才是高手的做法
。《资治通鉴》中，孔臧这段故事值得好好斟酌一下
？炊恕蹲手瓮氛舛喂适，你就领略了，人家孔臧这才是高手
。〔焕⑹强鬃拥暮笫溃≡勖亲邢阜治鲆幌抡舛喂适拢汗 124 年，汉朝的御史医生张欧被免职，朝中三公之一的御史医生职位空缺，不知路有几多人盯着这个职位，但是，这个功德却落到了蓼侯孔臧身上，筹算提拔他当御史医生
。依照通常情况来说，这么天大的馅饼掉到自己身上，注定乐呵呵地接过来，连忙跪地谢恩
。要知路，这是几多人梦寐以求的职位——三公之一，一人之下，万人之上，位极人臣
。权位有了，职位有了，俸禄有了，庆幸有了，能够说人生达到了巅峰
。但是，孔臧却没有接汉武帝的橄榄枝
。他没有欣喜若狂，反而回绝了汉武帝
。辅导要提拔你，你却说自己不能！这个世界上真的有不想升官的人吗？不是！人家孔臧有自己的指标
？钻八担" 陛下，我这幼我专门钻研儒家五经，学术才是我的老本行
。请您允许我担任太常（九卿之一，仅次于三公），让我整顿我们孔家的事业
。我愿意和我的堂弟孔安国一路，共同厘定前人留下的经典教训，把这些贵重的智慧整顿成可能传承万世的法令，援手后世子孙
。"汉武帝没有由于孔臧不识抬举而生气，反而欣然接受了他的要求，录用孔臧为太常，并且（把稳了），孔臧的待遇赏赐跟三公一样
。辅导提拔你做经理，你说，我不是当官的料，专业能力才是我的专长，辅导固然没给你升职，但是，给了你经理的待遇，配车配房配助理！美吧你！什么叫高手？孔臧这才叫高手！表表上看，他回绝了三公之一的御史医生的职位，但是他却收成了好多器材，好比：天子的信赖，家族的庆幸，学术的传承，实打实的跟三公一样的待遇这家伙真是赚大发了！孔臧是谁呢？他是孔子的后世，人家这才叫智慧
。】钻罢庖环坝屑父銎婷钪Γ阂环矫娼擦巳蛔约旱淖ㄒ涤攀，这是自负
。另一方面提出了具体的要求
。他不是直接回绝推却，而是明确地提出自己想担任什么职位，想做什么
。另一方面，他又展示了自己的弘远理想，说：我不是只思考幼我，我还要思考文化传承，思考造福后世，思考传统
。最后，他还展示了自己的家族责任
。整顿孔家事业，既是幼我钻营，也是家族使命
？钻罢饷此，没有让汉武帝感应推诿，而是感应了孔臧身上的责任赣注使命感
。这是一个有担任的好下属
。所以，辅导给你铺排一个不太相宜的岗位，你直接回绝他，很有可能会让辅导难堪
。但是，若是你学会孔臧这套话术，既能表白对辅导的感激，又能注明自己的专长和理想，并提出代替规划，辅导反而会越发赏识你
。这就是表白的技巧，会措辞的人在辅导那里绝对混得不会太差
。所以，《资治通鉴》中孔臧这个辞官的故事，给了我们好多思虑
。对我们幼我来说，我们肯定要领略自己的优势是什么，自己的定位是什么，做自己善于的事
。不要盲目钻营高位，而是要钻营可能阐扬自己价值的平台
。真正的成功，不是你的职位有多高，而是你的影响力有多大、有多长、有多久
。对我们幼我来说，辅导提拔我们，更要懂得学会表白，学会提出自己的诉求，这样才可能阐扬自己的最大价值，让自己做出更多的成就
。像孔臧那样，既表白感激，又注明专长，还要提出代替规划，这才是跟辅导沟通的智慧
？钻肮倘淮切涣巳，但是却获得了比官职更宝贵的器材：天子的信赖、学术的平台、家族的庆幸，还在汗青上留下了名字的机遇，这才是更大的成功
。有时辰，退一步不愿定是退缩，而是为了跳得更高，走得更远
。你感触是这样吗？煮酒论英雄，读史通谋略
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